Эксперты ФСМЦ Ростислав Кокорев и Сергей Трухачев выступили на круглом столе «Финансовая грамотность на рабочем месте» в рамках III Санкт-Петербургского международного форума труда.
В период экономической нестабильности сотрудники многих компаний из-за своих ошибочных финансовых решений чувствуют себя неуютно на рабочем месте, отчего понижается их производительность, падает рабочий настрой, что ухудшает показатели работы организаций в целом. Однако этого можно избежать, если предприятия будут уделять внимание финансовой грамотности своих сотрудников.
Заведующий лабораторией финансовой грамотности ЭФ МГУ Ростислав Кокорев: «Цифровая грамотность ≠ финансовой грамотности. А самонадеянность молодого поколения только растет: они считают, что если они пользуются компьютером, то автоматически владеют и финансовой грамотностью. Это ошибочное суждение. Разрыв между передовыми технологиями и уровнем знаний массового потребителя будет только увеличиваться. Поэтому форма консультаций в рабочее время представляется оптимальной для решения финансовой грамотности взрослого населения, занятого на работе большую часть времени.»
В чем преимущества финансового просвещения работника? Почему это может быть выгодно?
Во-первых, такие мероприятия интересны сотрудникам и повышают их лояльность к компании
Во-вторых, грамотные сотрудники становятся богаче, а богатые сотрудники лучше работают, так как вполне довольны своей жизнью, уровнем заработной платы и т.д.
В-третьих, бюджетные учреждения могут отчитаться по выполнению государственной программы повышения финансовой грамотности населения. Также подобный проект по финансовой грамотности для сотрудников может рассматриваться как ценное дополнение в соцпакет.

Подробнее - на сайте СПбГУ